и гордимся сотрудниками с 1997 года
по всей России
в сети
работает каждый
по всей России
в сети
работает каждый
Официальное трудоустройство
с первого дня
Гибкий
график работы
Высокий уровень дохода
и своевременные выплаты
Обучение
за счет компании
Карьерный рост
Корпоративные скидки
и скидки от партнеров
городов присутствия
сотрудников розничной торговли
Работник торгового зала
Продавец
Кассир
Старший продавец
Товаровед
Заместитель управляющего магазином
Управляющий магазином
Территориальный
управляющий
Региональный
директор
люди и их успехи
управляющий
Путь Элины Альтерготт в ZENDEN начался с выхода из декретного отпуска. Молодой маме было не очень просто найти работу.
— Я только отправила ребенка в детсад, начала поиски работы, — вспоминает то время Элина. — Прошла несколько собеседований и две стажировки в других компаниях, но никто не хотел брать меня на должность управляющего, так как только вышла из декрета. Но когда пригласили на собеседование в ZENDEN, территориальный менеджер, которая проводила собеседование, поверила в меня, дала возможность проявить себя. За что ей большое спасибо! Это еще раз доказывает, что ZENDEN — самая лояльная компания, и у нас самые лучшие руководители.
В команде ZENDEN Элина с 2017 года. В будущем планирует развиваться по карьерной лестнице и не останавливаться на достигнутом. Возможности для этого есть — в компании успешно работает программа «Кадровый резерв», — помогает находить и развивать талантливых коллег, готовых к новым вызовам и достижениям. Наставники помогают сотрудникам строить индивидуальные планы развития и достигать поставленных целей.
— ZENDEN дает мне чувство стабильности и уверенности в завтрашнем дне, — рассказывает Элина.
заместитель управляющего
Ольга Кудряшова — заместитель управляющего. Ее история в ZENDEN началась в 2018 году. Она о том, как целеустремленность, трудолюбие и вера в себя могут привести к успеху.
— У меня огромное желание развиваться и идти вперед, — говорит Ольга, — Я понимаю, что работа — это путь к решению жизненных задач, и готова сделать многое для компании, которая поверит в меня.
Считаем, какие ступени карьерной лестницы уже прошла Ольга: продавец-кассир, старший продавец и, наконец, заместителя управляющего.
Ольга — это не просто успешный сотрудник, это — человек с большим сердцем, который умеет видеть хорошее в людях и вдохновлять их на добрые дела. Мы сейчас об истории, когда коллега познакомилась в магазине с волонтером, который помогает детскому дому. Наша коллега рассказала о детской коллекции, о качестве обуви ZENDEN. Волонтер в тот же день приобрела 27 пар обуви для детского дома.
— Она впервые была в нашем магазине, и ZENDEN ей так понравился, что стала нашим постоянным покупателем, — рассказывает о волонтере Ольга. — Я восхищаюсь такими людьми, которые стремятся сделать мир лучше. Рядом с ними и сам становишься лучше.
управляющий
— ZENDEN — это стабильная компания, — говорит Анастасия Щетинина, чей путь в команде начался в 2015 году. — Отличная команда. Здесь всегда есть чему научиться.
Она уверена, что у новичков в ZENDEN самый интересный период: «Когда впереди интересное обучение и первые победы. Рядом всегда есть люди, готовые помочь».
Так было и в ее карьере: придя на должность заместителя управляющего, со временем доказала профессионализм и лидерские качества. Активность, многозадачность, умение принимать новые вызовы помогли ей «вырасти» и стать управляющей магазином.
За годы работы накопились и яркие истории. Одна из таких произошла во время сезонных скидок. Покупатель приобрел обувь, а через пару часов вернулся с чемоданом, чтобы купить еще много пар для себя и в подарок.
— Он постоянно звонил родным и рассказывал про скидки, зазывая их к нам в магазин, — вспоминает Анастасия.
Целеустремленная коллега и свое будущее связывает с ZENDEN. Она мечтает об управлении флагманским магазином, где покупатели будут с удовольствием покупать обувь представленных в компании брендов и аксессуары.
по всей России
в сети
присутствия компании
работает каждый
по всей России
в сети
присутствия компании
работает каждый
в наших ценностях
Мы эффективно достигаем цели за счет слаженной командной работы
Сфокусированы на удовлетворении потребностей и повышении качества жизни клиентов и сотрудников
совершенствование
Мы внедряем изменения на основании обратной связи и экспертизы
Мы действуем открыто и порядочно в отношениях с сотрудниками, клиентами, партнерами
Мы стремимся быть лучшими во всем и достигать выдающихся результатов
создана для людей
Официальное трудоустройство
с первого дня
Достойная заработная плата и своевременные выплаты
Бесплатные
обеды
Бесплатный
трансфер
Обучение за счет компании
и карьерный рост
Корпоративные скидки
и скидки от партнеров
общая площадь
всех складов и распределительных центров
сотрудников склада
Кладовщик-комплектовщик
Старший кладовщик
Руководитель участка
Старший смены
люди и их успехи
старший кладовщик
На распределительном центре в Домодедово в команде есть удивительная женщина, чьи результаты работы поражают воображение. Она в два раза превышает норму выработки в сравнении с коллегами! Знакомьтесь, — Людмила Герасимова, старший кладовщик.
Рассказывает, что всегда хотела работать в ZENDEN. Однако первая попытка оказалась не слишком удачной — в то время на складе работали лишь мужчины.
Вскоре открыли вакансию и для женщин. Тогда рекрутер нашел резюме Людмилы и предложил ей должность. Она была одним из лучших специалистов на рынке.
— Мысли материализуются, — уверена Людмила.
Новая коллега заступила на участок приемки с обязанностями обрабатывать входящий поток товара на склад.
Людмила перечисляет преимущества работы в ZENDEN:
• стабильность;
• нравится то, чем занимаюсь;
• дружный коллектив.
старший кладовщик зоны упаковки
История роста Марьяны Акмалиевой в ZENDEN: от кладовщика-комплектовщика до старшего кладовщика зоны упаковки и контроля.
— Когда я пришла в компанию в 2021 году, занималась сборкой, размещением и перемещением товара, — рассказывает Марьяна.
Со временем стала старшим кладовщиком, а затем — старшим кладовщиком зоны упаковки и контроля.
— Кладовщики-комплектовщики собирают товар, который затем поступает на мой участок упаковки и контроля, — объясняет коллега. — Я проверяю товар на корректность сборки, упаковываю его, и он отправляется в зону отгрузки, а оттуда — в магазины компании.
В этой работе важно внимание, — Марьяна внимательно следит за качеством сборки и упаковки, контролирует ошибки. В день через ее руки проходит большое количество товара. Все это уже отработано до автоматизма.
— Мы упаковываем обувь, сумки, сопутствующие товары в короба. Затем определяем маршрут и наклеиваем маркировку на каждую коробку, — делится подробностями своей работы коллега.
Марьяна — часть дружной команды ZENDEN, где ценят каждого.
— Компания заботится о сотрудниках, — отмечает Марьяна. — Поздравляет с днем рождения и дарит сертификаты, кормит бесплатными обедами, доставляет на работу на корпоративном транспорте. Зарплата официальная, выплачивается вовремя, подработки оплачиваются. Я довольна.
кладовщик-комплектовщик
Я ценю стабильность и уверенность в завтрашнем дне, которые дает мне ZENDEN, — делится впечатлениями кладовщик-комплектовщик Наталья Васинюк.
В компании с 2020 года. Ее работа — важная часть механизма, — следит за тем, чтобы заказы собирались корректно, а затем отправлялись в разные регионы России, где работают магазины ZENDEN.
— Это ответственная задача, которая требует внимательности и точности, — рассказывает Наталья.
Наталья рекомендует компанию знакомым, участвуя в программе «Приведи друга». Это отличная возможность не только поделиться положительным опытом, но и получить приятные выплаты к заработной плате.
Коллега перечисляет и другие преимущества, которые предоставляет ZENDEN:
• 50% скидка на продукцию компании;
• бесплатные обеды;
• корпоративные активности;
• организация доставки сотрудников до места работы;
• поздравления с днем рождения;
• материальная помощь в трудной жизненной ситуации.
Современный офис рядом с парком, бесплатная парковка, уютная столовая, вендинговые аппараты с едой и кофе
Достойная и своевременная заработная плата, корпоративные скидки, скидки от партнеров и подарки от компании
Программа
адаптации новичков
Обучение
за счет компании
ДМС, беговой клуб, 4 дополнительно оплачиваемых дня за счет компании
Выездные корпоративные мероприятия, совместный досуг (театр, экскурсии и т.д.)
Карта офисов
люди и их успехи
аналитик ассортиментного планирования обуви
— За 15 лет я поработала в нескольких департаментах — смогла познакомиться с разными аспектами работы такой крупной компании, — Ирина Карташова рассказывает о своем пути в ZENDEN. — Пришла в 2009 году в отдел закупок. Затем перешла в отдел товарного учета в замечательный коллектив. После работала в финансовом департаменте. Очень теплая доброжелательная атмосфера сочеталась с точностью, внимательностью и ответственностью.
Потом вернулась в отдел закупок. Руководитель и коллеги помогли мне узнать тонкости работы категорийным менеджером.
С 2019 года работаю аналитиком ассортиментного планирования в операционном департаменте. Это увлекательная и востребованная профессия: вношу посильный вклад в принятие решений путем сбора данных, их анализа и интерпретации результатов.
Мне нравится, что постоянно развиваюсь в профессии. Изучаю программное обеспечение для анализа данных, искусственный интеллект. И помогает мне в этом мой непосредственный руководитель.
ведущий менеджер по мотивации
Мария Панина пришла в ZENDEN в 2017 году и с тех пор прошла впечатляющий карьерный путь. Начинала как секретарь, затем работала тревэл-менеджером и менеджером финансового отдела, а сейчас является ведущим менеджером по мотивации.
Мария — настоящий многозадачный специалист, который всегда готов взять на себя новые вызовы.
Она еще и активный участник корпоративных мероприятий и промо-акций. Фотографию Марии можно увидеть на рекламных щитах в магазинах компании.
Мария — человек, легкий на подъем. Когда коллеги из департамента маркетинга и рекламы приглашают желающих для участия в кастинге, всегда откликается.
Еще не стихли яркие эмоции после того, как стала героиней видеоролика для социальных сетей ZENDEN.
— Съемки проходили в одной из красивейших локаций Москвы и заняли более двух часов. Это очень интересно. А когда видео было готово, испытала чувство гордости от своей причастности к этому проекту, — рассказывает Мария.
руководитель отдела категорийного управления
Для Татьяны Письменсковой компания ZENDEN стала первым местом работы после окончания университета. В 2014 году, разместив резюме, в котором было отмечено знание китайского языка, она практически сразу получила звонок от своего будущего руководителя. А после онлайн-собеседования — предложение о работе.
Так пришлось временно сменить место жительства — с России на Китай, где начала работать переводчиком.
Татьяна отмечает, что этот опыт оказался невероятно ценным, — отточила языковые навыки и уверенно погрузилась в мир обувного бизнеса.
Затем была должность помощника закупщика, где она получила практические знания о работе с поставщиками.
Сейчас Татьяна уже в России и руководит отделом категорийных закупок.
— В ZENDEN отлично прокачивают в профессии, — отмечает она. — Есть возможность учиться у опытных коллег и постоянно развивать свои навыки.
Успех Татьяны Письменсковой — это результат труда, целеустремленности и постоянного развития. И яркий пример того, как можно построить успешную карьеру, начиная с позиции новичка и постепенно поднимаясь выше.
семьи ZENDEN
семьи ZENDEN
семьи ZENDEN
семьи ZENDEN