1. Работа с входящим потоком клиентов. 2. Работа с дизайнерами. 3. Помощь в подборе материалов и цветовых решений. 4. Помощь в исправлении цвета или же создание цвета в ручную. Пример ресторан Гоголь ( по улице Гоголя ). 5. Колеровка красок и эпоксидный затирок вручную. 6. Выезд на объект. Помощь в оценке работы мастера, помощь в решении проблемы. Помощь в подборе бригады. 7. Отслеживание остатков и поддержание на складе. От красок до малярной ленты. 8. Знание сегмента обои. Краски. Клея для плитки. Затирка. Штукатурка. Способы нанесения и монтажа. 9. Работа с 1с. 10. Составление коммерческих предложений в excel с формулами и выведение стоимости 1м2, с учетом стоимости краски, колеровки, грунтовки основания и расхода. Могу предоставить несколько вариантов.

1. Ведение ключевых клиентов. 2. Привлечение новых. 3. Документооборот. Подписание договора. Выставление счетов. Закрытие документов ( том числе по ЭДО ). Работа с дебиторской задолженностью (практически отстутствует). 4. Помощь в комплектации дизайн проектов. Подбор аналогов по заданным параметрам Подбор колористик. Колеровка. Создание собственного варианта цвета. Предложение своих вариантов цветовых решений 5. Посещение выставок. Командировки. 6. Комплектация строительных объектов. Подбор и поиск материалов, не входящих в ассортиментную матрицу компании. Заказ материала, отслеживание сроков поставки, доставки на объект. 7. Составление коммерческих предложений в любых, требуемых заказчиком, вариантах с расчетом в тех единицах измерения и таблицах, которые он запрашивает.

1. Продвижение Бренда краски на вверенной территории 2. Увеличение показателей переданных клиентов в 2-3 раза. 3. Привлечение новых клиентов. 4. Работа с дизайнерами и прорабами, строительными организациями. 5. Помощь в подборе цвета. Колеровка. 6. Общение и консультация клиентов 24/7

1. Еженедельные командировки по вверенным территориям ( Краснодарский край, Северный Кавказ, Крым ). Некоторые командировки доходили до 6 дней в неделю. Остальное время home office. 2. Проведение презентаций и обучение продавцов. 3. Работа с возражениями, тк ассортимент компании на 90% пересекался с конкурентами и не было собственной доставки. 4. Доставка товара клиентам лично или же нанимала водителя для доставки. 5. Еженедельная отчётность по командировкам и ГСМ. 6. Работа с согласованием счетов, без наличия удаленного доступа к 1С и наличия Помощника в головном офисе, в Москве. Отгрузки, согласование цен и самостоятельная разработка и оформление прайсов для клиентов.

1. Командировки по Краю, почти каждую неделю. 2. Еженедельная отчетность в Exel и CRM 3. Сенсус территории. 4. Планирование продаж по клиентам, командировок, сумм поступления денежных средств, постановка целей и задач. 5. Предоставление отчета по результатам совершенных командировок, выставленному торговому оборудованию, о результатах выполнения плана продаж. 6. Анализ эффективности проведенных маркетинговых исследований. 7. Анализ представленного ассортимента в ТТ контрагента для проведения ротации ассортимента. 8. Подготовка коммерческих предложений для контрагентов. 8. Реализация неликвидной продукции по утвержденным каналам сбыта. 9. Контроль за соблюдением РРЦ. 10. Анализ рентабельности и эффективности ассортиментной матрицы. 11. Контроль остатков и наличия полного ассортимента продукции в точках продаж. 12. Подготовка предложений по вводу/ротации ассортимента. 13. Посещение магазинов РТТ с целью мониторинга долей товара поставщиков, ценообразования, маркетинговой активности. 14. Ну участие во всех соревнованиях и конкурсах, среди филиалов. 15. Рекомендации от Генерального директора филиала г. Краснодар.

На удивление, единственным моим достижением на данном месте работы было то, что провели ревизию склада и витрины на рознице. Все остальные мои попытки улучшить или упростить работу в данной фирме, воспринимались как попытка перетащить на себя одеяло или предложение разбежаться и пригнуть со скалы )

1. Поиск новых клиентов, работа с действующей клиентской базой. 2. Продвижение бренда Orac decor. 3. Обучение клиентов и персонал магазинов, салонов. 4. Проведение презентаций и семинаров. 5. Командировки по краю.

1. Обработка действующей базы. Обзвон каждого из 120 клиентов. 2. Расстановка клиентов по приоритетам, составление плана командировок. Заполнение заявки на текущую командировку . 3. Командировки каждую неделю по 3-5 дней. 4. Проведение дистрибуции торговых точек, учёт общего количества полок у клиентов, сколько занимает наш товар и какие фабрики представлены. Фото отчет. Заполнение специальной формы. 5. Посещение базы в г.Ростов-на-Дону. Общение с со ст.кладовщиком каждого из 3-х складов. Отбор новых коллекций. 6. Общение с поставщиками. Составление заказов, планирование отгрузок. 7. Составление плана продаж на 2020, с учетом отгрузок в прошлом году и распределение сумм отгрузок по клиентам на каждый месяц. 8. На данной фирме у меня не было программы 1С и я не имела возможности отслеживать заказы клиентов. Только через кладовщиков, при условии, что один заказ клиента могла висеть заявка на каком складе (тк у каждого был свой ассортимент обойных фабрик ) 9. Индивидуальное составление ассортиментной матрицы под каждого клиента.

1. Работа с действующей клиентской базой, а так же пополнение новыми клиенты. 2. Наладила поставки по краю, нашла двух водителей, один возит постоянно, через второго отправляю догрузами. 3. Командировки 3-4 раза в неделю 4. Проведение презентаций. Составление ассортиментной матрицы на основе анализа предпочтений клиента. 5. Заказ товара у поставщиков через головной офис или на прямую. 6. Мониторинг цен конкурентов.

Вернулась в компанию, мне передали новое направление. Развивала более полугода, наладила поставку из Екатеринбурга.

1. Развитие региона Северный Кавказ с нуля. 2. Контроль работы с ключевыми, сетевыми и сложными клиентами. 3. Проведение плановых посещений закрепленной территории. 4. Участие в разработке дизайнов для фабрики. 5. Проведение семинаров для оптовиков и их клиентов. 6. Составление заказов с фабрики и подбор ассортимента для филиала. 7. В первый же месяц был выполнен поставленный план, последующие были перевыполнены (есть возможность предоставления подробной информации)

1.Активный поиск потенциальных клиентов. 2.Развитие и поддержание долгосрочных отношений с клиентами для поддержания их интереса к компании. 3. Контроль выполнения обязательств по отношению к клиентам. 4. Получение обратной связи от клиентов. 5. Разработка и проведение акций по продвижению товаров. 6. Сопровождение клиентской базы. Ведение истории взаимоотношений и контактов с клиентами в базе данных. 7.Взаимодействие с отделами компании в соответствии с установленными положениями. 8. Ведение и предоставление отчетности о проделанной работе. Соблюдение принятых стандартов работы с клиентами в компании.

1. Работа с клиентами за пределами ЮФО. 2. Контроль работы с ключевыми, сетевыми и сложными клиентами. 3. Проведение плановых посещений закрепленной территории, чтобы понимать нужды клиентов. 4. Рассмотрение просьб и жалоб клиентов, в случае необходимости – участвует в переговорах. 5. Поиск новых клиентов по всей России, а так же командировки. 6. Работа с сетями DIY. 7. Проведение презентаций и обучение сотрудников.

1. Развитие направления "Двери" с нуля. 2. увеличение объемов продаж. 3. Ведение отчетности. 4. Заключение договоров, оформление документов, заявок. 5. Отслеживание сроков поставок. 6. Работа с тендерами. 7. Поиск новых клиентов, 8. Развитие продаж в разных каналах сбыта. и многое другое

1) контроль работы сети магазинов "Двери". 2) постановка задач и контроль их выполнения персоналом 3) проведение маркетинговых мероприятий 4) обеспечение и рост продаж 5) отчетность 6) решение конфликтных ситуаций с покупателями. 7) контроль товарообота 8) заказ товара с основного склада, 9) подбор и обучение персонала 9) оформление магазинов 10) поиск площадей и открытие новых магазинов, взаимодействие с арендодателями. 11) мотивация сотрудников, и т.д.

1. Обеспечение работы по эффективному обслуживанию посетителей ресторана, создание для них комфортных условий. 2. Консультируование посетителей по вопросам предоставления услуг . 3. Осуществление контроля за рациональным оформлением зала, барных стоек, витрин, и т.д. 4. Обеспечиение чистоты и порядка в зале. 5. Принятие мер по предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций. 6. Рассмотрение претензий, связанных с неудовлетворительным обслуживанием посетителей, и проведение соответствующих организационно-технических мероприятий. 7. Принятие заказов и разрабатывание планов проведения и обслуживания юбилейных торжеств, свадеб, банкетов.

1. Работа с посетителями, помощь в решении проблем с которыми обратились. 2. Работа с арендаторами. 3. Общение с руководством, Шведами, на английском. 4. Административная работа.

Факультет компьютерных технологий и автоматизированных систем, диплом

Факультет маркетинга, туризма и международного бизнеса, Менеджер по туризму