Начальник отдела продаж

от 200 000 за месяц на руки

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Обязанности:
  • Управление структурным подразделением Группы Компаний (далее-ГК), обеспечение выполнения целей на всех этапах работы компании.

  • Обеспечение стратегического планирования и устойчивого выполнения стратегических операционных планов.

  • Выполнение планов по всем каналам сбыта.

  • Анализ рынка и конкурентов, определение потенциальных возможностей для увеличения объемов продаж. Знание рынка потребителей и сегментирование данного рынка.

  • Контроль себестоимости готовой продукции, принятие мер к ее оптимизации.

  • Обеспечение беспрерывных процессов обучения в ГК, исполнение взаимозаменяемости персонала, формирование кадрового состава и управление персоналом.

  • Поддержание и укрепление отношений во внешней среде, их расширение и решение возникающих вопросов.

  • Анализ внешней среды, управление бизнес-процессами в зависимости от их изменений.

  • Развитие дополнительных проектов (бизнесов) являющихся сопутствующими с основным и экономически эффективными.

Требования:
  • Высшее образование.
  • Инициативность
  • Способность развивать новые направления
  • Способность набрать и обучить сотрудников отдела
  • Обязателен опыт в отрасли металлообработки, желателен опыт работы в строительстве и судостроении.
  • Владеть навыками ведения переговоров и деловой переписки.

  • Владеть навыками управления персоналом, эффективно выстраивать взаимоотношения в коллективе, передавать знания и опыт, организовывать процессы обучения.

  • Знать и уметь применять инновационные методы и технологии в производстве, знать принципы устройства технических средств.

  • Опыт работы на руководящей должности (от 10-ти человек), желательно в сфере крупного производства в должности не ниже начальника отдела продаж, директора по продажам. Работа в режиме многозадачности, готовность к перемещению по площадкам, готовность к командировкам.

Условия:
  • На период испытательного срока заработная плата 200 000 руб., после 200 000 + годовой бонус или переход на %.

  • Причина открытия вакансии: развитие организации и новых направлений бизнеса.

Ключевые навыки

  • Управление командой
  • Мотивация персонала
  • Организаторские навыки
  • Лидерство
  • Деловое общение
  • Навыки переговоров
  • Обучение и развитие
  • Системный подход
  • Управление работой с ключевыми клиентами
  • Знание 1С ERP

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Москва, Бескудниково, Яхромская, Дмитровское шоссе, 100к2

Вакансия опубликована 17 марта 2025 в Москве

Отзывы о компании

Похожие вакансии