Менеджер платежных сервисов

Тебе интересно работать с корпоративными клиентами?

Ответ «нет» от клиента – повод для переговоров и поиска выгодного решения и сотрудничества? Ты хочешь овладеть искусством переговоров и продаж и не останавливаться на достигнутом?

Обязанности

• осуществление продаж дополнительных продуктов в целях выполнения плановых показателей
• сопровождение клиентской базы юридический лиц по направлению Платежные сервисы
• проведение мониторинга наличия инцидентов, участие в разработке мер по их сокращению
• проведение анализа рентабельности договоров о приеме платежей, выстраивание отношений с клиентами в целях повышения рентабельности, увеличения объемов платежей и комиссионного дохода
• обеспечение проведения мероприятий рекламных кампаний и информационных акций) направленных на продвижение платежных сервисов
• взаимодействие со смежными подразделениями и ДЗО Банка (АО Расчетные Решения) по реализации клиентам продуктов экосистемы Банка (БРИС ЖКХ, Гибридный продукт и др.).
• обеспечение выполнения стандартов сопровождения действующих поставщиков услуг
• проведение переговоров с 1ыми лицами компаний, заключение договоров на прием платежей
• участие в пилотировании новых инновационных продуктов и услуг, оптимизации процессов
• выполнение контроля соответствия стандартам ПОД\ФТ на своем участке

Требования

• среднее профессиональное образование и выше
• опыт работы в сфере реализации проектов, привлечения партнеров, в т.ч. договорной работы не менее 1 года,
• опыт привлечения и сопровождения платежных сервисов,
• навыки клиентского обслуживания и продаж, навыки проведения сложных переговоров и презентаций,
• знание технологий сопровождения поставщиков услуг,
• знание платежных систем и технологий,
• готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы).

Условия

• стабильный оклад, ежемесячную и годовую премии. Мы ежегодно пересматриваем зарплаты лучших сотрудников, потому что ценим результат,
• возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше,
• уникальную систему обучения Сбера для карьерного развития и роста, на связи всегда будут наставник и руководитель, которые помогут освоить профессию,
• расширенный полис ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи,
• бесплатная подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких,
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера,
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ,
• график работы, 5/2.